Volcando contra el viento en octubre
Septiembre es un mes difícil para TNN. En la principal batalla de la firma de contratos, el rendimiento general de la compañía en septiembre no fue ideal, y se observaron algunas deficiencias en comparación con otras empresas. En la reunión de resumen, analizamos a fondo las razones y formulamos un plan para la batalla de octubre.
Aunque no se alcanzaron las metas establecidas, muchas figuras heroicas dieron un paso al frente e iluminaron el amanecer de la esperanza con logros sobresalientes. Varios socios subieron al escenario para recibir sus premios, y el aplauso continuo del público no solo fue un reconocimiento a sus esfuerzos personales, sino también un estímulo para todos los socios. Cada socio compartió su experiencia y perspectivas, lo que constituye un resumen del trabajo del mes anterior y una motivación para el futuro. Nadie se desanimó por los objetivos de rendimiento incumplidos y afrontó los desafíos. En lugar de retroceder, resumieron rápidamente sus experiencias y lecciones aprendidas. Este espíritu de perseverancia y de no tener miedo a perder es el activo más valioso de TNN y el motor del progreso continuo de la compañía. En este campo de batalla sin pólvora, todos los socios deben unirse y trabajar juntos. Para lograr este objetivo, la compañía ha preparado cuidadosamente un completo sistema de premios y beneficios para empleados que motiva a cada uno a avanzar con valentía. Estos beneficios no solo se reflejan en el aspecto material, sino que también se centran en la satisfacción espiritual de los empleados, permitiéndoles sentir el cuidado y la calidez de la compañía en su trabajo.
Danny Tang realizó una movilización y un mensaje de preguerra para todos los socios de Dehui en la reunión. En octubre, todos los socios de TNN deben centrarse en tres puntos: mejorar los servicios, revisar las experiencias pasadas y aprender cosas nuevas. Enfatizó que todos los socios deben esforzarse al máximo para cultivar esta semilla llamada esfuerzo con amor y sinceridad, y esperar pacientemente a que las flores florezcan. Las palabras de Danny Tang fueron como una inyección de energía, infundiendo una gran motivación en todos sus compañeros. Su aliento y apoyo han fortalecido la convicción de cada empleado de que la meta de $6 millones en octubre sin duda se alcanzará.
La cena posterior a la reunión fue uno de los momentos más destacados de esta conferencia. Cada equipo compartió planes específicos para que cada persona alcance sus objetivos de octubre en un ambiente alegre y envió representantes para compartirlos en el escenario. El estruendoso aplauso del público no solo animó a los tres equipos, sino que también reflejó la confianza de todos los socios en alcanzar la meta de 6 millones de dólares estadounidenses. En esta sesión, cada socio compartió sus ideas y planes, lo que permitió a cada uno sentir el poder del equipo.
Esperamos con ansias la emocionante actuación de TNN en octubre. ¡Creemos que podemos alcanzar nuestra meta de 6 millones de dólares y aspirar al primer puesto! ¡TNN, adelante!
